Modalités pour effectuer une formation en initiale.

L’étudiant signe avec Sud Formation Conseil un contrat de scolarité.  Un planning est établi permettant de définir le rythme alterné entre des cours et des périodes de stage en entreprise.

L’étudiant a la possibilité de changer de statut (alternance en contrat de  professionnalisation ou en apprentissage) en fonction de ses résultats pédagogiques et des opportunités nouvelles liées à l’immersion en milieu professionnel.

Le regroupement des cours sur 2 ou 3 jours permet aux étudiants de disposer d’un ou deux jours par semaine afin de :

• Cumuler des actions en entreprise (stages) pour découvrir ou renforcer son expérience professionnelle
• Trouver un job pour financer la formation
• Disposer de temps pour les activités extrascolaires (sportives, culturelles, etc…)

Je suis demandeur d’emploi comment puis je conserver mes droits?

Vous bénéficiez d’un statut de demandeur d’emploi suite à une activité salariée qui vous a ouvert des droits à indemnisation ? Vous pouvez poursuivre votre cursus tout en continuant à percevoir vos indemnités. Il convient de vous rapprocher de votre conseiller Pôle Emploi pour lui soumettre votre projet de formation et remplir une AISF (Attestation d’Inscription à un Stage de Formation).

Quels sont les avantages d’une formation initiale ?

• Statut étudiant et expériences variées en entreprise (plusieurs stages)
• Plus de cours pour une meilleure réussite
• Dispositif mieux adapté à une poursuite longue des études
• La carte d’étudiant et le certificat de scolarité permettent de bénéficier des œuvres du CROUS (restaurant universitaire…) et de réductions (transport, cinéma…)
• Financement (prêt étudiant et / ou autofinancement par des jobs étudiants)
• La possibilité de choisir par la suite un autre statut (alternance en contrat de professionnalisation ou en contrat d'apprentissage)

Que choisir ? Formation en Alternance ou Formation initiale ?

Quand on parle de formation initiale, on désigne une scolarité au cours de laquelle les étudiants apprennent les bases d’une profession, quelle qu’elle soit. Au terme de cette formation initiale, ils disposent des compétences et des savoir requis pour exercer la profession qu’ils visent. L’obtention d’un diplôme récompense alors la fin de cette formation dont la durée varie en fonction des formations dispensées.

En ce qui concerne la formation en alternance elle permet d’atteindre les mêmes objectifs mais en ayant signé avec une entreprise un CDD ou un CDI en contrat de professionnalisation ou en apprentissage. Vous êtes considéré comme salarié(e) de l’entreprise et vous suivez les cours de façon alternée.